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| 中国电力国际有限公司总工程师职位竞争上岗公告 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2014/9/3 阅读次数：[3845] | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
中国电力国际有限公司总工程师职位竞争上岗公告
为贯彻落实中央关于干部选拔任用工作的精神和要求，围绕干部人事制度改革，深入推进领导人员竞争性选拔工作，根据工作需要和中国电力国际有限公司领导班子建设实际，集团公司党组研究决定，以内部竞争上岗方式，选拔中国电力国际有限公司总工程师1名。现将有关事项公告如下：
一、 报名资格与条件
（一）基本条件
具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针政策，忠诚于企业，愿意为集团公司的发展贡献力量。
具备较强的政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，具备履行岗位职责所必需的政策把握能力、组织领导能力、沟通协调能力、指导与服务基层的能力，以及必需的专业知识、管理能力和实践经验。
坚持正确行使职权，依法办事、规范管理、以身作则、廉洁从业，坚持党的群众路线，密切联系群众，能够自觉接受党和群众的批评与监督，自重、自省、自警、自励。
坚持解放思想、实事求是，与时俱进、开拓创新，能够从工作实际出发，深入调查研究，创造性地开展工作，讲实话、办实事、求实效。
坚持民主集中制原则，谦虚谨慎、作风民主，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结与自己意见不同的同志一道工作。
工作业绩突出；具有较好的心理素质，身体健康。
（二）任职资格
熟悉相关政策法规，了解行业发展动态和方向；熟悉相关专业管理工作；具有相应的专业技术资格；具有较丰富的实践经验、较强的组织领导能力和企业管理能力；具有5年以上相关管理工作经历。
具有下一层级正职及以上任职经历，其中现职级为下一层级正职的要具有3年以上任职经历，未满3年的要具有下一层级正职和下一层级副职累计5年以上的任职经历。
具有大学本科及以上文化程度，熟悉计算机应用。
高级及以上专业技术职称。
年龄一般在50周岁以下，特别优秀的，年龄可适当放宽，但不超过55周岁。年龄计算日期截至2012年8月31日。
（三）有下列情形之一的人员，不得参加此次竞争性选拔
1.受司法机关或单位纪检、监察部门审查，尚未作出结论的。
2.受单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的。
3.近3年年度考核结果有“不称职”的。
二、 工作程序
1.报名。
报名可通过组织推荐、个人自荐等方式进行，填写集团公司统一的报名表（详见附件1、2）。
2.资格审查。
根据竞争性选拔岗位要求和报名资格条件进行资格审查。
3.民主测评。
组织对通过资格审查的人员进行民主测评。
4.面试。
面试以个人自述、现场问答等方式进行。
5.考察。
综合面试成绩和民主测评结果，确定考察人选。
6.党组研究
综合考察情况，党组研究确定拟任用人选。
7.公示。
对拟任用人员进行公示。
8.任用。
任用人员实行试用期制度，试用期为1年。试用期满，经考核胜任试任职务的，正式任职，试用期计入任职时间；不胜任的，免去试任职务，按照试用前原职级安排适当工作。
三、 报名时间、方式及要求
1. 报名时间。
自公告之日起，报名截止2012年8月20日12：00。
2. 报名方式。
采取网上报名的方式。
在中国电力国际有限公司网站下载《中国电力投资集团公司竞争性选拔报名表》，填写后报至竞争性选拔领导小组办公室。
报名信箱：[email protected]
为避免遗漏，请报名人员完成网上报名后与公告中的咨询电话联系确认。
3. 有关要求。
（1）准确填写可与本人直接联系的联系电话；并对报名材料的真实性负责。
（2）报名者应符合集团公司关于领导人员回避的规定。
（3）恕不接待来访。
咨询电话：010-66298083（工作日工作时间），
13521370028（24小时）。
四、 工作原则
1.党管干部的原则。
2.德才兼备、以德为先的原则。
3.服务集团公司发展战略、促进人才结构调整的原则。
4.民主、公开、竞争、择优的原则。
5.双向选择、人岗相适的原则。
五、 纪律与监督
1.严格执行竞争性选拔工作程序。
2.应聘人员自觉遵守有关规定和要求，不准弄虚作假，不准搞非组织活动；如提供个人信息与真实情况不符，或进行非组织活动，一经查实，取消其应聘、任用资格，并视情节轻重，由所在单位给予批评教育或行政处分。
3.工作人员严格遵守组织人事工作纪律，严格执行保密制度和回避制度，不准泄露工作过程中的任何情况；对违反竞争性选拔工作纪律的工作人员，视情节轻重，给予批评教育、调离选聘工作岗位或行政处分。
4.系统有关单位有客观、全面地反映和提供应聘人员真实情况的义务，不得夸大、隐瞒或歪曲事实；如出现上述情况，视情节轻重，给予单位主要领导诫勉谈话或通报批评。
5.竞争性选拔工作设立监督组，专门受理对竞争性选拔工作中有关问题的检举、申诉，并认真核实；对违反有关规定的责任单位、责任人员进行严肃追究。
监督信箱：[email protected]；
监督电话：010-66298257（工作日工作时间），
18601098368（24小时）。
附件：1.中国电力投资集团公司竞争性选拔报名表
2.中国电力投资集团公司竞争性选拔报名表填写说明
中国电力投资集团公司（代章）
2012年8月13日
附件1：
中国电力投资集团公司竞争性选拔报名表
附件2：
中国电力投资集团公司
竞争性选拔报名表填写说明
1.表中所列项目，由本人或人事部门实事求是地填写。表内项目没有内容填写的，可填写“无”。
2.表中的日期、时间具体到月，一律用公历和阿拉伯数字表示，如“1992年5月”应填写为“1992.05”。
3.“民族”填写全称，如：“维吾尔族”、“哈尼族”。
4.“籍贯”、“出生地”填写简称，如“湖南长沙”、“河北廊坊”。
5.“政治面貌”填写“中共党员”、“民主党派”或“群众”。
6.“健康状况”根据本人的具体情况填写“健康”、“一般”或“较差”；有严重疾病、慢性疾病或身体伤残的，要如实说明。
7.“外语水平”填写语种和掌握程度（“精通”、“熟练”、“一般”），如“英语/精通”；或者填写通过的相关考试，如“大学英语六级”。
8.“计算机水平”根据本人掌握程度填写“精通”、“熟练”、“一般”；或者填写通过的相关考试，如“计算机二级”。
9.“学历”、“学位”填写国家有关部门承认的学历、学位。
“学历”分毕业、结业、肄业三种，按国家教育行政部门的规定填写最高阶段的学历。研究生按博士研究生毕（结、肄）业、硕士研究生毕（结、肄）业、研究生班毕（结、肄）业填写。党校通过全国教育统考招生录取的研究生，亦按此填写。凡在各类成人高等教育（电大、函大、夜大、职大、业大、管理干部学院等）或通过自学考试形式取得学历的，应具体写明，如：“电大本（专）科毕业”、“自学高考大专毕业”等。在各级党校函授毕（结、肄）业的，应填写“××党校函授本（专）科毕（结、肄）业”。各级党校培训、进修一年半以下的，不作为学历填写。不得填写“相当××学历”。 “学位”填写在国内外获得学位的具体名称，如“文学学士”、“理学硕士”等。多学位的应同时填写。仅有学位而无学历的，只填写学位。
10.“任职时间”填写担任现职务的时间，“提职时间”填写提拔至现职级的时间。
11.“主要学习及工作经历”栏中应从参加工作前的最后一个全日制教育填起，时间前后要衔接，不出现空档，因脱产学习间断的，要写明情况。工作经历复杂者可将同公司同部门的职位填写在一条内，如“历任**、**、**”。
12.“对报名岗位认识及工作设想”填写对报名岗位职责的认识和工作目标、主要方式、预期贡献等。
13.“自我评价”填写个人的特点、能力、作风等方面的情况。
14.“奖惩情况”填写省、部级以上的奖励和记功；受处分的，要填写何年何月因何问题经何单位批准受何种处分，何年何月经何单位批准撤消何种处分。
15.“年度考核结果”填写近三年年度考核情况。
16.“主要家庭成员及社会关系”，填写配偶、父母、子女情况。
17.报名表要粘贴本人近期2寸彩色证件电子照片。
18.报名表填写内容格式要求：宋体，五号字体。
19.本表填写不下可另附页说明。 |
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